Privacy & Google

 in IT-recht

De Europese toezichthouders verenigd in de Artikel 29 Data Protection Working Group hebben het privacy beleid van Google onderzocht om te bezien in hoeverre de nieuwe privacy voorwaarden van Google voldoen aan de Europese Data Protection en ePrivacy Richtlijnen  (95/48/EG en 2002/58/EC). Conclusie van dit onderzoek is dat Google op een aantal punten (waaronder de nieuwe cookiewet) niet conform de Europese richtlijnen opereert. De Artikel 29 Data Protection Working Group heeft naar aanleiding van haar bevindingen Google in een brief van 16 oktober jl. concrete aanbevelingen gedaan opdat Google haar recent gewijzigde privacy voorwaarden in overeenstemming kan brengen met voornoemde Europese Richtlijnen.

Een aantal van gedane aanbevelingen zijn (vrij vertaald):

  • Ontwikkel een gelaagde architectuur met drie lagen: (1ste level)  in-product privacy notificaties and notificaties die getoond worden in afwachting van een te openen webpagina of webapplicatie,  (2nd level) privacy voorwaarden, (3de level) product specifieke informatie;
  • Ontwikkel interactieve presentaties die gebruikers in staat stellen om eenvoudig door het privacy beleid te navigeren;
  • Voorzie gebruikers van additionele specifieke informatie over het gebruik van gegevens die een significante impact hebben de privacy van de gebruikers (locatie data, credit card data, unieke apparatuur identifiers, telefoon data en biometrische gegevens);
  • Verschaf informatie in een format dat leesbaar is op de mobiele telefoon;
  • Vereenvoudig mogelijkheden om toestemming in te trekken;
  • Verkrijg expliciete toestemming om data te combineren voor specifieke doeleinden;
  • Implementeer de ‘cookiewet’.

Lees hier de volledige brief.

Recente berichten
  • 22 mei 2019

    Ongewenst gedrag leidinggevende. Wat wordt er van de werkgever verwacht?

    Evelien van den Berg
    In een recente uitspraak heeft Hof ’s-Hertogenbosch nader invulling gegeven aan de zorgplicht die een werkgever heeft op grond van de Arbeidsomstandighedenwet.
    Lees verder
  • 24 april 2019

    Cocaïne op het werk

    Marion Hagenaars
    Cocaïne tijdens een bedrijfsuitje? Gedragsregels op orde? Werk en privé zijn gescheiden. Dat is in ieder geval het uitgangspunt. Als werkgever gaat u dus niet over het uitoefenen van gevaarlijke sporten, mishandeling van partners, uitlatingen op social media, wietplantages op zolder, drank- en drugsgebruik. Maar wat geldt tijdens bedrijfsuitjes?
    Lees verder
  • 2 april 2019

    Protection of health-related data: Council of Europe issues new guidelines

    Bob Cordemeyer
    The press release of the Council of Europe March 28, 2019: “ The Council of Europe has issued a set of guidelines to its 47 member states urging them to ensure, in law and practice, that the processing of health-related data is done in full respect of human rights, notably the right to privacy and
    Lees verder

Plaats een reactie

Top