Aanpassing wettelijk minimumloon per 1 januari 2012

 in Arbeidsrecht

Met ingang van 1 januari 2012 wordt het wettelijk bruto minimumloon weer aangepast.

Met ingang van 1 januari 2012 bedraagt het wettelijk bruto minimumloon voor werknemers van 23 jaar en ouder met een voltijds dienstverband
€ 1.446,60 per maand, € 333,85 per week en € 66,77 per dag. Voor werknemers van 15 tot en met 22 jaar gelden verschillende percentages van voornoemd wettelijk bruto minimumloon. Zo mag een werknemer van 20 jaar niet minder verdienen dan 61,5% van het wettelijk bruto minimumloon.

Recente berichten
  • 2 juni 2020

    NOW 2.0

    Marion Hagenaars
    Op 29 mei jl. zijn enkele wijzigingen op de verlenging van de NOW aangekondigd (NOW 2.0). Hierna de (aangepaste) hoofdlijnen.
    Lees verder
  • 27 mei 2020

    NOW 2.0

    Marion Hagenaars
    Woensdag 20 mei jl. is de verlenging van de NOW aangekondigd (NOW 2.0). De looptijd is van juli tot en met december 2020. De nieuwe voorwaarden worden nog nader uitgewerkt, maar de hoofdlijnen zijn bekend.
    Lees verder
  • 15 april 2020

    7 tips voor IT-leveranciers bij aanbestedingen tijdens corona

    Wouter Huisman
    Alweer anderhalve maand geleden werd de eerste Nederlandse coronapatiënt vastgesteld. Inmiddels zijn we weer wat verder. Het coronavirus begint langzaam onderdeel te worden van het dagelijks leven en iedereen bereidt zich voor op de ‘1,5 meter-samenleving’. Zo ook in Aanbestedingsland.
    Lees verder

Plaats een reactie

Top