Actualiteiten arbeidsrecht voor HR-professionals en bedrijfsjuristen

 in Arbeidsrecht

Nieuwe online datum voor het Seminar Actualiteiten Arbeidsrecht 2 december 2021

Door de aangescherpte regelgeving rondom COVID gaan de drie geplande bijeenkomsten op 16, 17 en 18 november a.s. niet door.

Daarvoor in de plaats wordt het seminar via ZOOM aangeboden op 2 december 2021, van 13.30 uur – 15.00 uur.

Tijdens deze bijeenkomst worden de belangrijkste actualiteiten besproken. Aan de hand van recente jurisprudentie en (aanstaande) wet- en regelgeving worden praktische handvatten geboden voor uw dagelijkse praktijk.

Programma:
Op het programma staat onder andere:

  • corona op het werk
  • disfunctioneren, scholing en herplaatsing
  • ontslagvergoedingen
  • arbeidsvoorwaarden en de zieke werknemer
  • driehoeksverhoudingen
  • nieuwe wetgeving

Datum:
Donderdag 2 december 2021, 13.30 – 15.00 uur

Spreker:
Marion Hagenaars

Aanmelding en Vragen:
Indien u vragen hebt, kunt u contact opnemen met het secretariaat (023 5340 100 of secretariaat@cslaw.nl).

In-company:
Deze cursus biedt Cordemeyer & Slager Advocaten B.V. ook in-company aan, voor maatwerk in uw eigen organisatie. Heeft u hier belangstelling voor, neemt u dan contact op met eerder genoemd secretariaat.

Recente berichten
  • 27 december 2023

    Europe’s AI Act: The genie still out of the bottle?

    Emmely Schaaphok
    “The genie is out of the bottle. We need to move forward on artificial intelligence development but we also need to be mindful of its very real dangers. I fear that AI may replace humans altogether.” This quote from Stephen Hawking in 2017 is more relevant today than ever.
    Lees verder
  • 4 april 2023

    INPLP Activity Report 2022

    Bob Cordemeyer
    Hereunder you can read the Activity Report 2022 from our network INPLP (International Network of Privacy Law Professionals) of which our firm is a founding member since 2015.
    Lees verder
  • 21 november 2022

    Risicomanagement: voorkom uitval door burn-out

    Marion Hagenaars
    Mirjam Scheper
    Werkend Nederland heeft steeds meer te kampen met burn-out klachten. Dit kan leiden tot (langdurig) ziekteverzuim. Een hoofdpijndossier en kostenpost voor de werkgever. En daarnaast een peperdure levensles voor de werknemer. Uitval door burn-out klachten voorkomen is dan ook beter dan genezen. Maar hoe?
    Lees verder

Plaats een reactie

Top