Nieuwe drempelwaarden aanbestedingsplicht gepubliceerd

 in IT-recht

Op 2 december jl. heeft de Europese Commissie de drempelbedragen voor 2012-2013 gepubliceerd.

De drempelbedragen worden iedere twee jaar in Europees verband vastgesteld aan de hand van de gemiddelde dagwaarde van de euro.
Voor de periode van 2012-2013 gelden de onderstaande drempelbedragen. Deze bedragen zijn exclusief BTW.

Richtlijn 2004/18/EG (overheidsopdrachten werken,
diensten en leveringen)
Werken        € 5.000.000,–
Leveringen    € 200.000,–*
Diensten       € 200.000,–*

*Voor de centrale overheid is dit bedrag € 130.000,–

Richtlijn 2004/17/EG (overheidsopdrachten speciale sectoren)
Opdrachten voor leveringen en diensten in de sectoren water- en energievoorzieningen, vervoer en postdiensten  € 400.000,– opdrachten voor werken in de sectoren.

Recent Posts
  • 8 september 2017

    Een rechter die het functioneren van een werknemer beoordeelt?

    Marion Hagenaars
    Een werknemer die zijn beoordeling bij de rechter aanvecht. De rechter zal zich toch afgevraagd hebben: wat moet ik als buitenstaander vinden van het functioneren van een werknemer? Toch wijst de rechter de vordering van de werknemer toe. Het salaris wordt met terugwerkende kracht verhoogd. Werknemer is portfolio manager bij een bedrijf voor professionele reiniging
    Lees verder
  • 28 augustus 2017

    Waar gaat u naar toe met een internationaal IT-geschil?

    Hanneke Slager
    Van ICC naar NCC. Of toch maar liever SGOA?
    Lees verder
  • 11 augustus 2017

    Hoge bomen…stellen hun eigen verbeterplan op…

    Marion Hagenaars
    Niet alle rechters zijn het met elkaar eens, maar deze rechter is in ieder geval van oordeel dat een werkneemster verantwoordelijk is voor haar eigen verbeterplan. Wanneer is ontslag vanwege disfunctioneren mogelijk? Er moet natuurlijk sprake zijn van disfunctioneren. Maar daarnaast moet de werknemer hiervan tijdig in kennis zijn gesteld, moet de werknemer in voldoende
    Lees verder

Plaats een reactie